Dit zeggen anderen over ons onderzoeksrapport van Expeditie Werk

Jongeren en werk

Op 2 februari 2021 lanceerden we ons onderzoeksrapport van Expeditie Werk met de centrale vraag 'Hoe willen jongeren werken in 2021?'. We vroegen aan enkele werkgevers hoe zij de antwoorden van de jongeren op die vraag interpreteerden. Hieronder geven ze enkele reflecties mee:

Jong ACV - Joke Vrijs

Joke Vrij, coördinator jongerenwerking ACV heeft het over participatie van jongeren op de werkvloer en de precaire statuten waar jongeren soms mee te maken krijgen.

Colruyt Group - Jolien Goor

Jolien Goor, Recruitment communication specialist young grads Colruyt Group praat over het aanwerven van jongeren.

Groep Intro - Jan Langeraert

Jan Langeraert, beleidsmedewerker jongeren Groep Intro weet veel over kwetsbare jongeren tewerkstellen.

Haven - Niel Jossa

Niele Jossa, coördinator Haven Coop vond het opvallend dat meer dan de helft van de jongeren een zelfstandige activiteit als optie koos. Hij gaat ook dieper in op het begrip 'ondernemerstijd'.

DEME - Bruno Monteyne

Bruno Monteyne, HR manager DEME over de rol van werkgevers in het opleiden van jonge werknemers en stimuleren van levenslang leren.

Femma - Ilse De Vooght

Ilse de Vooght, beleidsmedewerker Femma over de kortere werkweek en het belang van familie en vrijwilligerswerk.

Gerelateerd artikel

Onderzoeksrapport Expeditie Werk: hoe willen jongeren werken in de toekomst?

In dit artikel lees je de belangrijkste onderzoeksresultaten van Expeditie Werk en de link naar het volledige rapport.

Gerelateerd nieuws

Persbericht: onderzoeksresultaten Expeditie Werk

Een bedrijfswagen laat hen koud en het zelfstandig...